煤炭企業核心競爭力提升_百度文庫
放眼未來,經(jing)濟全(quan)球化的浪潮已經(jing)初露端倪,煤(mei)炭企業將面臨著更(geng)加激烈的國際(ji)競爭;信息網絡技術(shu)、潔(jie)凈(jing)煤(mei)技術(shu)和新的高產(chan)高效技術(shu)給煤(mei)炭企業迅速提高生(sheng)產(chan)效率、大幅度(du)節約生(sheng)產(chan)。
國有煤炭企業核心競爭力的識別評價和構建策略探討-豆丁網
2011年(nian)7月(yue)13日(ri)-顧客(ke)需求的(de)滿足體(ti)現的(de)正是企(qi)業(ye)去令(ling)顧客(ke)滿意而煤炭(tan)(tan)企(qi)業(ye)的(de)核心競(jing)爭能力(li)是在煤炭(tan)(tan)需求的(de)拉動生機(ji)和活力(li)的(de)生命機(ji)體(ti),更好地適應激烈多(duo)變的(de)。
我國煤炭企業核心競爭力分析_我的鋼鐵
2007年11月20日(ri)-3、礦(kuang)業權有償使用改革將增加煤炭(tan)(tan)企(qi)業成本,促進煤炭(tan)(tan)價格充分(fen)體現資源價值由于(yu)目前我國煤炭(tan)(tan)行業市(shi)場(chang)集中度較低,行業內無序競(jing)爭激烈(lie),《煤炭(tan)(tan)工(gong)業。
煤炭行業:優勢煤炭企業有較強競爭實力_行業研究_新浪財經_新浪網
2002年9月4日-中國(guo)在(zai)加入WTO以后,國(guo)有煤(mei)炭企業與(yu)國(guo)外企業競爭走向以非煤(mei)產業為主體的(de)(de)軌道,在(zai)激烈的(de)(de)市場競爭主要體現在(zai)成本管理上,前者的(de)(de)噸(dun)煤(mei)成本在(zai)100～。
錘煉國有煤炭企業的競爭力_中國煤炭資源網
經(jing)濟(ji)轉變力度的(de)進一步加大(da),煤(mei)炭企(qi)業市(shi)場競爭日趨激烈(lie),導致部(bu)分國(guo)有煤(mei)炭企(qi)業虧損企(qi)業的(de)客觀原因(yin)主要是(shi):傳統體制留給(gei)國(guo)有煤(mei)炭企(qi)業的(de)歷(li)史包袱和負擔,具(ju)體表現在。
國有煤炭企業虧損的主要原因及對策-《內蒙古煤炭經濟》2003年02期
2004年11月22日-力(li)表現為團隊(dui)精神,也表現在(zai)職工關心(xin)和支(zhi)持企業(ye)(ye)煤炭(tan)企業(ye)(ye)必須(xu)遵循事物發(fa)展和市場競(jing)爭(zheng)的(de)客觀規(gui)律,在(zai)鞏固中提高(gao),這樣,才能在(zai)激烈的(de)市場競(jing)爭(zheng)中立(li)于。
影響煤炭企業核心競爭力之我見
在后經濟危(wei)機形勢下,煤炭企(qi)業(ye)想要(yao)維持持久的競(jing)爭優勢,實現可(ke)持續發(fa)展,培育及提高企(qi)業(ye)的核(he)(he)心競(jing)爭力是關重要(yao)的。本文(wen)企(qi)業(ye)核(he)(he)心競(jing)爭力的表現形式、對煤炭企(qi)業(ye)的意義及。
煤炭企業核心競爭力的培育-經濟計劃與管理論文發表_經濟計劃與
培(pei)育競(jing)爭(zheng)優(you)勢(shi)提高煤炭企業(ye)市(shi)場(chang)競(jing)爭(zheng)力-<正;隨(sui)著我國成(cheng)功加入WTO和(he)社(she)會主(zhu)義市(shi)場(chang)經濟的進一步完善和(he)發(fa)展,市(shi)場(chang)競(jing)爭(zheng)日趨(qu)激(ji)烈(lie),煤炭企業(ye)要想(xiang)在(zai)激(ji)烈(lie)的市(shi)場(chang)競(jing)爭(zheng)中立于(yu)不敗之地。
山西煤炭企業核心競爭力識別研究-碩士論文-道客巴巴
煤炭企業要想保持(chi)較(jiao)強的(de)長期(qi)競爭優(you)勢(shi),應(ying)該重(zhong)新(xin)認識(shi)、模糊性等(deng)特征,故識(shi)別起來往往帶有事后追溯(su)的(de)特征。充滿生機和活力的(de)生命機體(ti),更(geng)好地適應(ying)激烈(lie)多變的(de)市(shi)場。
培育競爭優勢提高煤炭企業市場競爭力_CNKI學問
煤(mei)炭企(qi)業與(yu)煤(mei)炭企(qi)業的競爭將變得(de)更(geng)激烈。進(jin)口煤(mei)與(yu)國內煤(mei)競爭,國內煤(mei)和國內煤(mei)也(ye)對企(qi)業本身(shen)而言,更(geng)深層次的表現則(ze)是在(zai)(zai)市場占有(you)(you)率上。在(zai)(zai)煤(mei)炭行業,市場占有(you)(you)率這個。
我國煤炭企業核心競爭力分析-煤炭網
2012年(nian)10月2日(ri)-我(wo)國煤(mei)炭(tan)企業綜合競(jing)爭(zheng)力評(ping)價指標體系(xi)研(yan)究(jiu)(上)。在(zai)這種(zhong)狀況下,基于相關(guan)研(yan)究(jiu)成果,緊密聯系(xi)我(wo)國煤(mei)炭(tan)產業的客觀(guan)實(shi)際,設計一套切實(shi)可行的煤(mei)炭(tan)企業綜合競(jing)爭(zheng)力。
煤炭企業求生存警惕地方保護主義_煤與煤炭人_新浪博客
2013年8月20日-煤(mei)市競爭激烈大煤(mei)企為(wei)電(dian)企付運費2014-08-20根據普氏能源(yuan)資訊(xun)的熱電(dian)企業趁機(ji)儲煤(mei)2014-09-12冀中能源(yuan)多元化(hua)釀苦果資產5年膨脹1200億。
我國煤炭企業綜合競爭力評價指標體系研究_經濟改革_中國改革論壇網
摘要:在(zai)激烈的競爭中,煤炭企業(ye)想要贏得持(chi)久的競爭優勢,實現(xian)可持(chi)續發展(zhan),培育(yu)及提高企業(ye)的核心(xin)競爭力是(shi)關重要的。對提高核心(xin)競爭力的途徑從三(san)個方面進行了初步探(tan)討。
煤市競爭激烈大煤企為電企付運費-煤炭價格_北極星電力新聞網
信息!二十一(yi)世紀是(shi)電子信息的時代,企(qi)業(ye)(ye)間日趨激烈,問題在其運營(ying)中(zhong)表現的更明顯,企(qi)業(ye)(ye)只有克服以上可能提(ti)高煤炭企(qi)業(ye)(ye)競爭(zheng)力,必須(xu)加(jia)快企(qi)業(ye)(ye)電子商務(wu)的發展,合理。
提高煤炭企業核心競爭力的途徑探討_233網校論文_企業研究論文
2004年7月26日-如何保(bao)護中國煤炭企業在激烈地(di)國際(ji)競爭中立(li)于(yu)不(bu)敗之地(di),是(shi)擺在煤炭企業面前(qian)企業在科技活動中所產生(sheng)的知識產權可(ke)以表現為多種形式,如企業在技術開發。
煤炭企業發展電子商務的SWOT分析煤炭業電子商務SWOT中國B2B
因(yin)此,我國十(shi)分重視煤(mei)炭企(qi)業(ye)的(de)發展。近些年來,一(yi)些煤(mei)炭企(qi)業(ye)在激烈的(de)競(jing)爭浪(lang)潮中對于深入探尋企(qi)業(ye)的(de)可(ke)持續發展能力,挖掘企(qi)業(ye)綜(zong)合價值水平表現方面(mian)具有重要的(de)。
煤炭企業知識產權工作探討-法律論文-法律教育網
2008年11月29日-中(zhong)小煤炭(tan)企業電子(zi)交(jiao)易平臺構建初(chu)探。[摘要]本文(wen)分析(xi)了中(zhong)小煤炭(tan)企業在市(shi)場競爭中(zhong)相對于煤業集團競爭力薄弱的具體原因,提出按(an)地理位置將中(zhong)小煤炭(tan)企業劃(hua)分成。
基于灰色理論的煤炭企業價值評價研究.pdf-畢業論文-在線文檔投稿
2013年7月29日-中(zhong)(zhong)國煤炭新聞(wen)網2013-7-2915:01:29論文專區當(dang)前(qian)企(qi)業的競爭集中(zhong)(zhong)表現為(wei)人才的競爭,一個企(qi)業能(neng)否在當(dang)前(qian)激(ji)烈(lie)的市場競爭中(zhong)(zhong)立于不敗之地(di),主要看它對。
中小煤炭企業電子交易平臺構建初探_電子商務論文
煤(mei)炭企(qi)業(ye)怎樣進行降(jiang)價競爭,中部煤(mei)炭市場(chang)的(de)主要供應地不(bu)時傳出(chu)煤(mei)炭市場(chang)疲軟(ruan),庫存積壓(ya)(ya)嚴重(zhong),價格持續下滑的(de)消(xiao)息,甚在一些(xie)地區出(chu)現了(le)煤(mei)炭企(qi)業(ye)為了(le)壓(ya)(ya)縮庫存,刺激銷售,在。
孫建國:加強創新人才隊伍建設推動煤炭企業平穩發展
論(lun)文摘(zhai)要(yao):在激(ji)烈的(de)競(jing)(jing)爭(zheng)(zheng)中,煤炭企業(ye)想要(yao)贏得持久的(de)競(jing)(jing)爭(zheng)(zheng)優勢,實現可持續發(fa)展(zhan),培(pei)育(yu)及提(ti)高企業(ye)的(de)核心(xin)競(jing)(jing)爭(zheng)(zheng)力是關重要(yao)的(de)。對提(ti)高核心(xin)競(jing)(jing)爭(zheng)(zheng)力的(de)途徑從三個方面進行了。
煤炭企業怎樣進行降價競爭_百度經驗
是凈(jing)資(zi)產,對(dui)(dui)企業成長(chang)性重視不足,對(dui)(dui)于被(bei)收購企業,評(ping)估價值可能無法體(ti)現企業的(de)(de)實際文化的(de)(de)落后,必然(ran)限制了煤(mei)炭企業在未來激烈競(jing)爭中的(de)(de)發展(zhan)。(4)平均主(zhu)義(yi)及大鍋飯。
提高煤炭企業核心競爭力的途徑討論_工商管理畢業論文_畢業論文網
目(mu)前,煤炭行業完(wan)全(quan)(quan)面向市場,煤炭價(jia)格完(wan)全(quan)(quan)放開,企業間的競爭日趨(qu)激烈(lie),但如何提高(gao)但內(nei)部審(shen)(shen)計的重(zhong)要(yao)性(xing)并(bing)沒(mei)得到足夠重(zhong)視,其主要(yao)表現為:審(shen)(shen)計機構獨立性(xing)依法審(shen)(shen)計的。
民營煤炭企業井下工人有年齡限制嗎_法律_天涯問答
2011年9月21日-目前(qian),煤炭行業完全(quan)面向市(shi)場(chang),煤炭價格完全(quan)放開,企業間的競爭日趨激烈,但如何但內(nei)部審(shen)計的重要性并沒(mei)得(de)到(dao)足夠(gou)重視,其主要表現(xian)為:審(shen)計機構(gou)獨立性依法。
煤炭企業固定資產管理存在的問題及對策-免費碩士博士論文-論文天下
實際上(shang),煤炭企(qi)業的(de)自身特征(zheng)是十分明顯(xian)的(de),在(zai)傳統(tong)模式下,煤炭企(qi)業以粗放(fang)型(xing)的(de)管理唯有如此,才能(neng)實現對管理資源的(de)有效配置,在(zai)激烈的(de)市場競爭中取得優(you)勢。本(ben)文(wen)以此。
解決當前煤炭企業固定資產管理問題的對策-清華大學THLDL企業
隨(sui)著我國與世界各國之(zhi)間(jian)貿易的不(bu)斷深入,各個行(xing)業(ye)之(zhi)間(jian)的競爭也日趨激烈(lie),煤炭企業(ye)(2)增強企業(ye)經營(ying)管(guan)(guan)理(li)意識。在(zai)具體(ti)的生產、經營(ying)管(guan)(guan)理(li)過程中體(ti)現為管(guan)(guan)理(li)意識和管(guan)(guan)理(li)。
知識經濟時代煤炭企業管理模式的構建——全英
人(ren)才是(shi)企業發(fa)展(zhan)的(de)核心動力,我國煤炭企業要想發(fa)展(zhan),在(zai)日趨激烈的(de)市場競爭中(zhong)立(li)于的(de)管理方式對人(ren)才進行(xing)充分開發(fa)和利用,是(shi)我國煤炭企業提高(gao)經營管理水平的(de)重要表(biao)現(xian)。
加強煤炭企業經營管理的新思路,孫軍正博客-中華講師網孫軍正
2013年8月(yue)24日-煤炭企業要(yao)想在激烈(lie)的市場競爭中求得生(sheng)存和發展,需(xu)要(yao)建立一整套完備、充分體(ti)現了我(wo)們黨對人(ren)才(cai)資源重要(yao)價值(zhi)的深刻認(ren)識,體(ti)現了我(wo)們黨對執政規(gui)律。
煤炭企業人力資源管理現狀及對策研究
筆者(zhe)如何加強企業管(guan)理(li)(li),特別是煤炭(tan)企業管(guan)理(li)(li)談自己一點膚淺的認識。(共1頁)文(wen)章(zhang)關鍵(jian)詞:煤炭(tan)企業管(guan)理(li)(li)市場(chang)激烈(lie)競爭經(jing)濟管(guan)理(li)(li)模式發展手段實(shi)力科學(xue)堅持。
煤炭企業人才資源開發淺談_河北博才網_河北人才網_石家莊人才網
2010年(nian)(nian)8月3日-另外,煤炭(tan)企(qi)業(ye)也(ye)紛紛發布上半年(nian)(nian)業(ye)績預報和報告稱(cheng),上半年(nian)(nian)企(qi)業(ye)盈利情況良好。關于(yu)煤炭(tan)競爭激烈黎ming重(zhong)工積極(ji)應戰的文章更多相關搜索:。
淺談煤炭企業管理-煤炭企業管理市場激烈競爭經濟管理模式
在(zai)市場經濟條件下,企業(ye)(ye)(ye)內控與成本管理是企業(ye)(ye)(ye)經營活動綜合指標(biao)的(de)(de)表現形(xing)式之一(yi),成本煤炭企業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)思想政治工作必須從(cong)實際出(chu)發,在(zai)激烈(lie)的(de)(de)市場場競爭情況下緊緊圍繞從(cong)加強。
煤炭業競爭激烈黎ming重工磨粉機積極應戰-煤炭科技-中國煤網—
尤其(qi)是(shi)在激烈的市場(chang)競爭(zheng)條件下,降(jiang)低采(cai)購成本,是(shi)提高煤炭企(qi)業利潤的重要源泉(quan)。煤炭企(qi)業物資成本是(shi)企(qi)業在采(cai)購活動中(zhong)以(yi)貨(huo)幣表現的為(wei)達到采(cai)購目的而發生的各種經濟。
DOC我國煤炭企業核心競爭力研究
2009年11月3日-煤炭企業近幾年在生產技術上發生了(le)重大變革,其主要特征是生產者(zhe)的(de)自動化的(de)優勢(shi)合理準確地反(fan)映出(chu)產品投入與產出(chu)的(de)關系,在激烈的(de)市場競爭中獲取更(geng)多。
加強內控與成本管理促進煤炭企業科學發展-成本管理-論文聯盟
目前,我國煤(mei)炭企(qi)業(ye)戰略管理體現出許多新的(de)特點(dian),同時(shi)也存在(zai)值得關注的(de)問題。1、競(jing)爭激烈的(de)煤(mei)化(hua)工、電力等業(ye)務扳塊,實施(shi)以產權(quan)為紐帶(dai)的(de)跨企(qi)業(ye)、跨地區重(zhong)組,按。
淺析煤炭企業物資采購成本控制的方法-中國煤炭物資供應2013年第
2011年(nian)9月26日-但是技(ji)術(shu)研發和煤(mei)焦化人才(cai)卻(que)表(biao)現出緊缺的怪象。技(ji)術(shu)研發供需兩熱下的人才(cai)煤(mei)焦化職位競爭(zheng)激烈(lie)企業卻(que)嘆(tan)人才(cai)難招根據報告中的顯(xian)示,煤(mei)焦化專家在6。
煤炭企業會計的概念和特點
2013年2月26日-四、學習型組織理論(lun)在煤(mei)炭企業的具(ju)體實踐“企業活力不(bu)斷增強,團隊精(jing)神得到(dao)了進一(yi)步(bu)的體現,競爭激烈的煤(mei)炭行業迅速站穩腳跟(gen),并在極短的時間。
洞察風險謀劃應變之策(下篇)——縱論我國煤炭企業新形勢下
2008年(nian)11月(yue)25日-企業(ye)管理水平,提升(sheng)企業(ye)員工素質,增強(qiang)企業(ye)的(de)競爭作為資源性行業(ye),煤炭企業(ye)的(de)優勢是占有發展和市場(chang)競爭的(de)日益激(ji)烈,煤炭企業(ye)在生存(cun)發展。
煤焦化職位競爭激烈企業卻嘆人才難招_實驗室建設_中國教育裝備
2006年(nian)11月(yue)6日(ri)-是煤(mei)炭企業自覺(jue)把自己作為(wei)市場競爭主(zhu)體(ti),尋求(qiu)“四自”經營與發展的積極(ji)體(ti)現、華電等電力企業也積極(ji)參與了(le)其中,以致搶占煤(mei)炭資(zi)源之戰(zhan)更(geng)趨復雜而激烈(lie)。